看護師がオープニングスタッフの求人を探す際にやっておきたいのが、開院する病院の運営母体をチェックすることです。新規に開院する病院は一般的な病院とは違い、そこで働くスタッフの声や通院する患者さんの評判をチェックすることができません。そのため、安心して働ける病院なのか、避けた方がよい病院なのかを把握しにくい傾向にあります。運営母体をチェックすれば確実に未来のことを予測できるわけではないものの、運営母体が運営している他の病院等の評判があまりよくない場合、新規に開院する病院が働きにくくなる可能性は高いです。
そして、開院する病院の体制を事前に確認することも大事です。ここをチェックすることで、開院後の忙しさをある程度イメージすることができます。看護師を何人採用する予定なのか、事務員などの看護師以外のスタッフを採用するのか、来院する患者さんの数はどれくらいを見込んでいるのか、などの点は優先的に確認しておきたいところです。採用する看護師の数が少なかったり、事務員の仕事を看護師が兼任したりする場合は、忙しくなる可能性があるポイントとして見ておいた方が良いです。
とはいえ、実際にどのくらいの患者さんが来院するかは開院してみないと分かりません。場合によっては、完全予約制だったりして、看護師の数が少なくても問題なく仕事が回るケースもあるでしょう。ただ、忙しい職場を避けたいのであれば体制をしっかり確認しておくのがベストです。オープニングスタッフとなれば、事前にチェックできるポイントは限られてきます。だからこそ、できる限り調査を行うようにしておきましょう。